Yetenek ve Performans Yönetimi

Mavi yaka çalışanlar için geliştirilmiş kariyer planlaması da sunan entegre bir sistemdir. Baz ücretlere entegre şekilde; yetkinlik, yedekleme, hedefler, devamsızlık ve disiplin süreçlerini birleştirerek adil, şeffaf ve sürdürülebilir bir yapı sunar. Kariyer yolu, yedekleme ve gelişim planlarıyla çalışan potansiyelini destekler.

Kritik rollerin belirlenmesi ve bu pozisyonlar için potansiyel adayların sistematik şekilde geliştirilmesi sağlanır.

​

• Kritik pozisyon belirleme, haritalama

• Yedekleme planları ve risk analizi

• Potansiyel değerlendirme araçları

• Gelişim planlarının entegre takibi

Kurumunuza özel stratejik yol haritaları geliştiririz. Strateji çalıştaylarıyla liderlik kadrosunun hedef birliği ve aksiyon planlaması sağlanır.

​

• İç ve dış çevre analizi

• Stratejik önceliklerin belirlenmesi

• Uygulanabilir hedef planları